3月13日至14日，浙江省高等教育学会大学外语分会高职组年会在绍兴职业技术学院隆重举行。本次年会以"服务新双高、外语新担当"为主题，聚焦"新双高"背景下高职外语教育的改革与创新。我校国际交流学院钱律伟副教授主持的《训赛服联动，双力赋能：高职外语类专业出海人才培育新路径》案例经过严格评审，从全省众多申报案例中脱颖而出，获评优秀典型案例。钱律伟老师受邀在大会上作专题案例分享，向全省高职外语教育同仁介绍我校应用英语专业的创新实践。

据悉，本次年会采用专家讲座、专题讨论、案例分享与先进表彰相结合的形式，旨在推动外语教育深度融入高水平高职学校和专业群建设。钱律伟老师的案例依托我校应用英语专业"金平果"排名全国同类专业三连冠的深厚积淀，系统阐述了"以赛促学强根基，以服促用拓通道"的育人新理念，展示了如何将竞技场上锤炼出的顶尖外语应用能力，有效转化为服务本土企业国际化战略的现实生产力。

在发言中，钱律伟重点介绍了"金字塔式竞赛育人体系、实战化社会服务平台、校企共生合作机制"三大创新路径。通过"院-校-省-国"四级选拔培养机制，专业构建了系统化的人才储备库；通过外事志愿服务队和企业语言服务项目库两大实战平台，学生实现了从"赛场选手"到"外交助手"的角色转变；通过校企双向赋能，形成了"校内培养学生、校外培训员工"的闭环生态系统。典型案例显示，与宁海县集美特电器有限公司的合作已从初期的跨国并购文件翻译，升级为涵盖人才招聘、跨文化培训、产品开发对接的战略协同，横向课题到款累计30余万元。

案例实施以来，专业建设取得显著成效：学生获英语口语省赛国赛奖项84项，其中国赛一等奖3次、二等奖7次；毕业生专升本上线率达87.43%，四级过级率98%；培养出一批服务"一带一路"建设的优秀人才。与会专家高度评价该案例的创新价值，认为其构建了清晰的"竞赛锤炼—实战转化—生态闭环"能力升级路径，实现了教育链、人才链、产业链、创新链的有机衔接，为高职外语专业赋能"国际产能合作"提供了可复制、可推广的"工商方案"。未来，应用英语专业将继续深化"训赛服联动"育人模式，建设"宁波企业出海语言服务在线平台"，拓展国际商务咨询、国别研究等价值链高端服务，力争为高职外语教育服务"新双高"建设和区域经济国际化贡献更具示范性的经验。